Это кандидаты за 45 лет. В этом возрасте пенсия уже не где-то в отдалении, а сурово нависает над головой. Либо человек уже на пенсии.
В этом возрасте появляются внуки, а потому кардинально меняются ценности и заботы.
Те, кто живет не одним днем, задумываются: что же в жизни было, что достигнуто, что так никогда теперь не сбудется, как теперь дальше жить: выйти на пенсию и сидеть с внуками или подрабатывать. Или вообще наконец-то заняться любимым делом и реализовать себя.
Происходит осознание того, что государство просто выкидывает тебя на обочину жизни. А как еще можно назвать ту пенсию, которую оно нам предлагает? Это даже не прожиточный минимум. Это формальная подачка. И очень унизительная для человека, честно отработавшего 40-50 лет на эту страну.
Вроде бы все располагает заняться наконец собой, своими целями (еще не поздно их добиться!). Уж к этому возрасту жизнь-то людей побила, потрепала, заставила на многие вещи взглянуть по-другому. И мы предлагаем МЛМ-бизнес, позволяющий всего этого добиться. Да проблема в том, что в этом возрасте уже очень тяжело перестроить свое сознание. Свое понимание мира.
Потому возражения от кандидатов этого возраста обычно связаны именно с многолетней привычкой «жить в бедности», «ходить на работу», «не рваться к вершинам и не хватать звезд с неба». И здесь мы можем показать кандидату, что есть все-таки лучшая жизнь, которой они ДОСТОЙНЫ! Взять того же полковника Сандерса (основателя «Ростикс KFC»). Он начал этот бизнес, когда ему было за 70. Нужно объяснить, что уж лучше увидеть Париж в 70 лет, чем не увидеть его никогда.
Очень здорово привести с собой такого кандидата на семинар. На семинаре обязательно есть люди его возраста, которые добились в нашем бизнесе успеха. Мне вспоминается женщина 63 лет – изумруд нашего бизнеса. То, что ей 63, мы с удивлением узнали в конце ее выступления (когда она это открыла). МЛМ-бизнесом занялась на пенсии, ей больше нравится демонстрировать нашу антивозрастную косметику (потому как выглядит барышня лет на 50 – не больше!). Теперь имеет высокий уровень, отличный стиль жизни и все блага. Так вот нужно нашим кандидатам за 45 показывать больше примеров таких людей. И обязательно говорите ему «Я тебе помогу». Потому как люди в этом возрасте часто просто перестали в себя верить.
На возражение «Я теперь отдаю время внукам» можно сказать, что можно не только время внукам отдать, но еще и хорошие деньги (что порой важнее, чем просто время), но здоровье сохранить (так как вся наша продукция биоразлагаемая), но и Диснейленды, Аквапарки и прочие блага. Согласитесь – это лучше, чем просто время.
В нашем бизнесе я знаю бабушек и дедушек, которые достигли хороших уровней, и теперь «посидеть с внуками» у них превратилось в выбор: «Куда сегодня везем ребенка: в Японию или в Италию?». Разве не здорово, когда можешь любимым внукам дать такую жизнь? Плюс лидерский бонус, который передается по наследству. Это не пенсия в 8 тыр, которой после тебя не останется. Это десятки и сотни тысяч рублей ежемесячно, которые твои дети и внуки будут получать постоянно! Вот она – достойная старость и достойный уход из жизни.
О других возрастных категориях — здесь.
Понравилась статья? Подпишись на новые: ПОДПИСАТЬСЯ
